Láká vás agilní vývoj? Máte zkušenosti a rádi získáte nové? Právě hledáme vývojáře webových aplikací v .NETu!
Co budete dělat?
Společně s týmem ostřílených kolegů budete pracovat na vývoji našeho produktu Kentico Xperience. Co je zač? Jde o řešení pro správu obsahu, online marketing a e-commerce pro velké firmy, které už používá tisíce zákazníků po celém světě.
V našich vývojových týmech platí, že:
pracujeme s moderními technologiemi, jako jsou .NET Core, Azure Cloud, Azure DevOps,
psaní testů má vždy přednost před slepým dodržováním deadlinů,
100 % kódu projde code review.
Zkrátka, děláme práci poctivě. Přidáte se?
Vyvíjíme agilně
Jakou práci budete mít „na talíři“? To záleží na vašich zkušenostech. Fungujeme agilně a věříme ve Scrum, pracujeme tedy ve sprintech. Na začátku každého sprintu product owner zadává, co zákazníci potřebují, na základě toho si práci společně rozdělujeme a odhadujeme pracnost. Sami řeknete, jakou máte kapacitu a jakou část práce zvládnete.
Nečekejte manažera, který vám bude hledět pod ruce a mrskat bičem. Panuje u nás velká míra svobody a osobní zodpovědnosti. Zároveň vám bude krýt záda váš buddy, který vám ze začátku se vším pomůže.
Kromě zkušeného vývojového týmu, který se s vámi rád podělí o svá moudra, budete aktivně spolupracovat s technical leaderem, technical writerem, UX designerem, QA engineerem a product ownerem. Budete k nim mít blízko – všichni sedí pod jednou střechou v našich brněnských kancelářích.
Jste to vy?
Máte zkušenosti s vývojem v C# či Javě.
Už máte za sebou i vývoj webových aplikací a rozumíte si s SQL.
Orientujete se v JavaScriptu – v nejbližší době nás čeká přepis administračního rozhraní do Reactu.
Pokud rozumíte .NET Core, Reactu, Reduxu, NUnitu nebo NSubstitute, bude to určitě výhoda. Není to ale nutnost.
Důležitá je ale skvěle zvládnutá angličtina (alespoň B2). Bez ní se u nás neobejdete.
Chcete vědět víc? Ozvěte se nám a potkejme se v našich kancelářích. Když to oboustranně klapne, budeme rádi, když k nám nastoupíte na plný úvazek, případně alespoň na 4 dny v týdnu.
Prst na tepu doby – přepisujeme knihovny do .NET Core
Necítíte se dobře? Zůstaňte doma. Neschopenku potřebujete, až když jste nemocní víc jak 3 dny.
Výuka angličtiny
Kromě placených kurzů máme také interní lektorku angličtiny. Lekce probíhají v malých skupinách podle jednotlivých pozic či týmů přímo v kancelářích.
5 týdnů dovolené
Po kvalitním odpočinku se pracuje lépe. Proto se mu poctivě věnujte 5 týdnů – ať už máte plný úvazek, nebo částečný.
Volná pracovní doba
A když máte hotovo, jdete domů. Doporučuje 10 z 10 rodičů i mimobrněnských kolegů!
Školení a certifikace
Proplácíme oborové specializace a Cambridge zkoušky z angličtiny.
Otcovská dovolená
Čerstvým tatínkům dopřejeme 2 týdny placeného volna.
Pohodové pracovní prostředí
Psi, rybičky, fotbálek, sleeping boxy, …, dokonce i vlastní výčep. A nebojíme se ho použít!
Use Your Friday Well
Pšššt, soustředíme se! V pátky neschůzkujeme a dopřáváme si klid na práci a vzdělávání.
Jóga dvakrát týdně
Nastartujte svůj den cvičením přímo v kancelářích.
Innovation Time
⅕ pracovní doby si plánujete podle toho, čemu se chcete věnovat – projektům nebo dalšímu vzdělávání.
Multisport karta
Vyrazte cvičit klidně každý den – na náš účet.
Co říkají kolegové z týmu
Na Kenticu se mi líbí, jak moc záleží na kvalitě kódu. Důsledně se řeší code review, refaktoring i testy, aby se minimalizovalo množství chyb nebo návrhových nedostatků. Myslím, že takto by to mělo být samozřejmostí všude.
Marek Fešar, Principal Technical Leader
Jak probíhá výběrové řízení?
Nepříjemné otázky, personalista v obleku, psychotesty a atmosféra, která by se dala krájet. Tak přesně tak to u nás nefunguje. Máme sice v kancelářích psy, ale nekoušeme. Spíš než psychologickému rozboru věříme vlastní intuici. Chceme vás poznat a chceme, abyste i vy poznali nás.
Udělejte první krok
Našli jste se? Zajímají vás podrobnosti? Ozvěte se a povíme vám víc.