VIDEO: Myslíme na rodinu

Už rosteme 16 let. Z malého startupu je dnes seriózní hráč na trhu se systémy pro správu obsahu a mnoho zaměstnanců vyrostlo ze studentských let. Našli si životní partnery, někteří založili rodiny. A tomu se přizpůsobila i řada našich benefitů. Samozřejmě, stále máme možnost využít týmový rozpočet na teambuilding v oblíbeném baru. Vedle toho jsme ovšem přidali další výhody, které nám pomáhají skloubit pracovní život s tím rodinným. 

2 týdny otcovské dovolené pro novopečené tatínky

„Hlásím, že se nám narodil Albert! On i maminka jsou zdraví, těším se, až vám ho přivezu ukázat.” Podobné e-maily běží po firmě v posledních letech často. 

Aby měl čerstvý tatínek šanci sžít se s prckem a být oporou partnerce, máme pro něj 10 pracovních dnů dovolené navíc k těm pěti týdnům, které jsou v Kentico už dlouho standardem. A hned po ní společně Alberta pořádně oslavíme. 

Ani kolegyně-maminky nepřijdou zkrátka. Nesehnaly pro svou ratolest místo ve školce nebo mají pocit, že s dítětem chtějí strávit víc času? Prodloužením rodičovské dovolené nebo snížením úvazku jim v Kentico rádi vyjdeme vstříc.  

Pracujeme z domu – nejen v karanténě

Někdy se potřebujeme soustředit a pracovat v naprostém tichu. Jindy dostaneme rýmičku, ale na pocení v posteli to ještě není. No a co když nám onemocní dítě? Nebo máme zrovna auto v servisu a do Brna je to vlakem na dlouhé lokte? To jsou jen některé příklady situací, kdy se člověku pracuje lépe z domu, nemyslíte? 

My také. Stačí se domluvit s týmem, pustit si doma wi-fi a už odškrtáváme úkoly ze seznamu – třeba z pohodlného ušáku po babičce a s předoucím kocourem za krkem. Práce je pro nás činnost, ne místo.

Píchačky nevedeme

V Kentico se mezi sebou dobře známe. Navíc pracujeme agilně a k tomu patří důvěra. Proto u nás nenarazíte na přísného šéfa, který stojí ráno u výtahu se zdviženým obočím a významně si poklepává na hodinky. 

Sovy a skřivani jsou v týmech zastoupení rovným dílem a každý má jiný rytmus. Někteří z nás si navíc ještě doplňují vzdělání. Pracovní dobu si proto nastavujeme individuálně – tak, abychom byli co nejvýkonnější. 

Je jasné, že všichni občas musíme něco zařídit, vyzvednout poštu, zajít k zubaři. Nebo třeba vyvenčit štěně, kterých je v kancelářích habaděj. Tak prostě po domluvě s týmem odběhneme a k počítači se vrátíme později.

Rádi se družíme – v práci i mimo ni

Za ta léta v Kentico vznikla spousta pevných přátelství, dokonce i nějaké ty páry. A protože v kanceláři se soustředíme hlavně na úkoly a zákazníky, zavedli jsme několik pravidelných akcí, na kterých se uvolníme a pokecáme o životě. 

Žádná cedule „pouze pro zaměstnance“ přitom u vchodu nevisí! Partneři, partnerky, děti, psi – všichni jsou vítáni! 

A jaké akce jsou nejoblíbenější? 

Mikulášská besídka

„Už jdou!” zašumí kuchyňkou. Zatímco naše recepční Kája s Verčou skládají plechy s výtvory malých kuchařů do trouby, děti se chytnou rodičů pevně za ruku a vyrazí do naší auly. Protože po chodbě už k ní kráčí i Mikuláš, anděl a parta pěkně rozpustilých čertů. Mikuláš s vážným výrazem otevře Knihu hříchů a děcka valí oči, co na ně všechno ví. 

Ale nebojte, žádné strašení se nekoná. V knize je přece vedle lumpačin tolik pochval! Prcci si s úlevou odnášejí dárky, které jim firemní andílek nachystal, a rodiče mrkají na kolegy v maskách, jak se jim to zas letos super povedlo. 

Letní párty

Zatímco na vánoční besídku, která se koná večer, si rodiče malých dětí raději zajistí hlídání, celodenní letní párty je pro rodiny jak dělaná. V posledních letech ji pravidelně organizujeme ve sportovním areálu v Blučině. 

U výborného jídla a pití si popovídáme i s těmi kolegy a kolegyněmi, se kterými se v práci míjíme. Naše děti se skamarádí s těmi jejich a společně se vrhnou do přilehlého bazénu plného nafukovacích plameňáků. Hned vedle si rodiče můžou zahrát tenis, beach volejbal nebo petanque. K tomu všemu hraje živá kapela. 

A večer, když děti usnou? No co myslíte? Schválně, už jste někdy viděli svého šéfa na elektrickém rodeo býkovi?